从纪检到乡镇基层一线！4—4—4背后的成长蜕变你了解吗？

身为基层干部，参与全县领导干部大讲堂后竟带来如此多难以言喻的成长变化！这着实让我觉得这次学习经历意义非凡、价值颇高。对意识形态工作与抓落实也有了更深刻理解，收获颇丰！

学习平台之益

在县委提供的全县领导干部大讲堂学习平台上，我真是感慨万千！这可是每月都有的学习机会好似给我开了一扇知识之门。我在这里不断学习新理论，还结合实际深入思考，以前那些老套的思维方式就像被推倒的旧房子一样一点点崩塌，新的思维在一点点建立起来。这个平台给我的成长助力可不小！

想起以前，我那思维定势就如同被锁住一样，如今通过一次次大讲堂的学习不断被打破。这就像开锁一样，思维越来越灵活了！而且这不仅开拓了我的视野，也让我明白了学习与成长是紧密相连、不可或缺的事。大讲堂是个让人快速成长的好地方！

基层磨砺之道

基层工作真是磨炼人的大舞台，在这里我与群众和农村干部接触处理具体事务，每一次都是学习与改变的过程。和他们打交道可有意思！过去我那处事方式一成不变，可在基层干着干着，发现不行！在这不断的接触中，我认识到要结合群众所需去工作。群众事情那么多情况又复杂干部教育培训心得体会，不灵活做事咋行？

就好比解决邻里纠纷，以前我可能生硬地按规则办，现在会考虑好多方面，尽量做到公平合理让大家都满意。自己原来的行为方式不知不觉间就转变了，变得更贴合工作实际、更接地气、更能为大家做事！

角色转换之思

领导调研、专项检查这些活动让我的角色定位发生了大转变以前我是去监督别人的，没想到后来自己变成了被监督者，就像换了个山头似的，一下适应不过来。可是这监督的过程又是成长的过程，我得努力跟上节奏不被落下！上级领导亲自监督多严格促使我学习实打实干实事的工作作风。不能再像以前那样，光说不练假把式了。

刚开始我心里头还不自在，觉得不习惯。后来想想这是提高自己的好机会有监督就有压力，有压力就有动力，我慢慢就转换心态，适应这个新角色！不再害怕监督，而是把监督当成一种助力我飞向更好工作状态的翅膀。

思想方向之守

作为基层干部，思想方面是要坚定正确方向的。鲍教授说政治是具体实际的，这话给我印象可深了！自己不仅是个干部，最重要的是我还是党员！做事想事时肯定都得围绕政治方向前行，不偏不倚。如果不小心走偏了，那和目标可就差十万八千里了。

我在做决策定计划的时候时常提醒自己我是为党为群众做事的，不能在这思想上搞错了，不然愧对党员的身份。得时刻保持政治的准确性，提高那政治敏锐性、判断力还有领悟力，把这个方向牢牢牵在手里不能松！

战略思维之悟

金教授讲课提到战略思维中的威胁评估、力量运用以及优劣转换这些内容，可太有用！真就像在一片迷雾中给我点了一盏明灯。日常工作环境摆在那儿，任务就那么多，群众们需求就那样摆着。大家处境都差不多但是有了这种战略思维的考量，做工作可有差别！以前就是按部就班地做，现在会考虑整体大局方面的事，什么时候做什么事更合适，怎样平衡利弊最科学。

哪怕是村里卫生整治这么小的事，我也会想想哪里有问题、怎么分配人员劳力、怎样维持好后续卫生状况，这都是战略思维在背后起着作用，让工作开展起来更有条理有序！

落实行动之要

全县各项工作的变化，归根结底离不开抓落实。主要领导亲自在一个村上不断讲发展方案这些事，让我深刻懂得了一抓到底可不是一句空话。这“一线工作法”太有必要了！我们基层干部要在现场实实在在掌握村里最真实情况，这对县委决策那可是至关重要的。光在办公室听汇报哪行！要是连村里啥样都不知道，做出来的决策能真正符合实际为群众解决问题吗？ 再面对重大突发事件或者平时工作压力重重时，只有真实干、不玩虚的、把群众事都认真落实才能化解危机。工作作风得老老实实的，实事求是为大家做好事办实事。县领导带领着我们这么干干部教育培训心得体会，我得在今后跟上县委和镇党委的要求，多学习本事，为“一主三翼”战略目标努力拼搏。大家说说，你们觉得抓落实在工作里有多关键？大伙记得给我留个言、点个赞、分享这文章。